1956年，为了建立与工资分配制度相对应的技能认定制度，在劳动部门的统筹下，全国按产业、按部门逐步建立起涉及各类工种的技术等级标准。
同时，各类职称评审和晋级制度也应运而生。当时规定工人的技术等级通常是八级，一级工为最低，而八级工则是技艺精湛、精工细作的顶尖工匠的代名词，可以说是金字塔顶尖的那一小撮人。
出生于1933年的国网丽水市莲都区供电公司退休职工吴泽鑫是一名八级电工，据他回忆，五六十年代一级工的工资是32元，八级工是108元。
这是个什么概念呢？
到了90年代中期，“八级工”被淹没在时间长河中，旧的评价体系逐步被取消，新的技能评价体系闪亮登场。
声明 本号所刊发文章仅为学习交流之用，无商业用途，向原作者致敬。因某些文章转载多次无法找到原作者在此致歉，若有侵权请联系小编，我们将及时删文或者付费转载并注明出处，感谢您的支持！
（来源：网络，版权归原作者）
猜您喜欢
分享 · 共赢
电气圈，一个有态度的圈子