在公开招标中，如果未提供对未中标人的通知方式，可能会产生以下问题及其解决办法：

1. 沟通不畅：未明确通知方式可能导致未中标人不清楚自己未中标的原因，沟通不充分。

   解决办法：在招标文件中明确未中标通知的方式和时间，包括是否提供书面通知、电子邮件通知等。

2. 透明度不足：缺乏明确的未中标通知方式可能使整个招标过程显得缺乏透明度。

   解决办法：通过书面或其他形式，向所有未中标人提供评标结果的通知，并简要说明未中标的原因。

3. 法律风险：未通知未中标人可能违反相关法律规定，导致法律风险。

   解决办法：确保通知流程遵守《招标投标法》及其他相关法律法规，避免违法风险。

4. 投标人不满：未中标人可能因为缺乏明确的未中标通知而感到不满，认为招标过程不公正。

   解决办法：在通知未中标人时，提供公正、合理的解释，并对所有投标人一视同仁。

5. 信誉损失：未明确通知方式可能导致招标方的信誉受损，影响其与供应商及其他合作伙伴的关系。

   解决办法：通过建立和维护一个公开、透明的未中标通知机制，保护招标方的信誉。

6. 责任追究难度：未明确未中标通知方式可能导致在出现问题时难以追究相关人员的责任。

   解决办法：在招标文件中明确规定通知未中标人的流程和责任人，确保责任明确。

7. 影响招标效率：未提供未中标通知可能导致投标人在不确定中等待，影响招标效率。

   解决办法：建立高效的未中标通知流程，确保所有未中标人都能及时得到通知。

8. 决策困难：未明确未中标通知方式可能使得招标方在需要做出决策时犹豫不决。

   解决办法：为招标方提供明确的未中标通知指导和决策支持，确保招标工作的顺利进行。

9. 影响企业形象：不明确的未中标通知方式可能影响企业的专业形象。

   解决办法：通过提供清晰、专业的未中标通知，展现企业的专业性和管理水平。

10. 投标人信任下降：如果未中标人感到自己被忽视，可能会减少未来参与招标活动的兴趣和信任。

    解决办法：通过提供及时、透明的未中标通知，维护与投标人的良好关系，鼓励其未来再次参与。

通过上述措施，可以有效地解决未提供对未中标人通知方式的问题，确保招标过程的公正性、合法性和效率，同时降低项目风险，保护企业的合法权益和市场信誉。