企业简介
福利待遇
绩效奖金、带薪年假、交通补助、通讯津贴、午餐补助、定期体检、节日礼物、发展空间大、五险一金、公司规模大
招聘职位
1. 固态电芯工艺开发
薪资：1.2-1.7万
工作地点：湖北武汉
经验要求：2年及以上
学历要求：本科及以上
招聘人数：3人
岗位职责：
1）参与锂电池生产线的开发过程，负责电池生产工艺开发，并负责新材料及新产品的导入、试产、跟踪；
2）负责锂电池加工工艺技术指标制定，输出产线生产工艺流程图、FMEA、作业指导书等相关工艺文件；
3）负责新技术、新工艺的培训和推广；
4）负责工艺优化、技术改进和设备选型及开发，进行工艺验证和DOE参数优化，以提高生产效率、产品合格率和材料利用率；
5）负责产线现场工艺问题的解决及持续改进；参与制造过程因素对产品各方面性能的影响研究，及时解决产线异常现象；
6）对电池生产过程中的异常问题进行协调及处理；并确保改善对策的有效性；
7）负责向上级进行工作汇报，同时参与团队的战略决策和改善建议，协同团队达成指标。
任职条件与资格：
1）35周岁及以下（1989年1月1日以后出生），特别优秀者年龄可适当放宽，身体健康。
2）第一学历全日制大学本科及以上学历，化学、材料、机械、电子等相关专业。
3）从事锂电池工艺工程师或生产技术支持工作满2年,熟悉锂电池原理，电芯工艺制程，熟悉新产品NPI流程及工艺设计验证，有大型动力电池生产及制造企业电池工艺管理工作经验者优先。
4）熟练使用OFFICE办公软件及Minitab、Jmp等数据分析软件。
5）逻辑清晰，沟通能力强，有较强的主动学习能力及迅速接受新知识的能力。
6）具备高度的责任心和敬业精神，能够承担工作压力并适应较高的工作强度。
7）具备一定的英语听说读写能力。
2.产品开发工程师（电池梯次利用）
薪资：8千-1.2万
工作地点：湖北武汉
经验要求：5年及以上
学历要求：本科及以上
招聘人数：1人
岗位职责：
1）新能源动力电池回收、拆解、安全储存、检测、分容、梯次利用、材料循环利用等相关方面新技术的政策研究、技术研究和项目孵化；
2）动力锂电池拆解、装配、检测设备的研究、设计、改进和开发等相关工作；
3）负责梯次利用电池结构设计、零部件选型及分析改进升级，绘制工程图纸、编写BOM、工程技术规范及文档的建立维护；
4）负责梯次利用电池产品研发、试制及工业化，包括参数设计、电芯选型、结构布置，梯次利用电池零部件设计方案和生产工艺评审、改善；
5）通过合作或自建等方式，推动动力锂电池回收技术落地，负责回收技术知识产权申请维护工作；
6）负责梯次利用电池试制、测试和分析，电池使用过程中的问题分析、提出解决方案并监督实施；
7）完善产品开发流程，完善原材料认证流程，配合公司体系化管理工作；
8）领导交办的其他事项。
岗位技能要求：
1）熟悉产品设计开发流程、熟悉行业标准、散热和EMC设计，熟悉冲压、铸造、注塑等工艺及制程方式；
2）具有5年以上工艺或产品开发工作经验，整车厂或电池供应商PACK设计、开发、测试等相关工作经验者优先；
3）熟练掌握至少一种画图软件（如CAD、Solidworks、UG等）
4）英语四级以上，能熟练掌握PPT、Excel、思维导图等办公软件；
5）学习能力强，具有一定的抗压力，愿意不断挑战自我、开拓创新。
投递方式
扫描下方二维码，投递简历。
公司地址：湖北武汉经济技术开发区东风鸿泰控股集团有限公司
