2023年电气人有多难?
前几个月深圳爆出,某上市公司工程师天天加班到很晚,没有调休,没有加班费,导致员工过劳身亡。
技成学习交流群的小伙伴也经常感慨:自己经常出差现场,急的项目会通宵,时薪算下来简直不要太廉价,最重要的是,现在已经不敢一个人租房了,怕真熬夜猝死,身边连个人都没有。
后疫情时代,行业内卷,物价上涨,经济疲软,早已不是秘密。
马上到来的chatGPT又不知道会让多少人失业,辛辛苦苦加班熬点的养活一家老小,不敢生病,不敢松懈,已经是现在大多数电气行业从业者的真实写照。
面对这种局面我们怎么破?是否要坚持做电气?
其实,面对内卷,普通人只有3个办法可以解决困境!
1
提高行业认知
你是否对自动化行业有一个系统的认知?是否对自己的职业发展有清晰的规划?而你的规划和认知又是否正确?
2
提升自己的职场竞争力
不知需要提升什么,也不知道从哪里开始提升自己,有需要学习的危机意识,却在一次又一次的自我怀疑与内耗中,刷短视频到深夜,并且自责后悔。
3
优化自身环境
没有老师傅带,走很多弯路,而不自知,以为勤能补拙,可是方向走错,注定南辕北辙,越努力,离成功越远。
在行业卷到飞起的今天,深陷这些工作困境的工控小白还有机会吗?
其实在这个阶段,你要核心关注的点是自己是否在各类常见问题上拥有基本解决力+执行力。
所以我们给到0-2年电气人的职业发展建议是:
你必须夯实自己的基础知识+系统化认知+自我学习能力,然后掌握2-3项关键技术,再用实操项目为自己敲开职业转换的大门。
针对以上建议,我们对0-2年电气人定制了涨薪计划课程,限时优惠,仅需 9.9 元。
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02、在这门课程中,你将学到什么?
这些障碍会导致,大量 0~2 岁的新人无法快速找到一份靠谱、有前途的工作!
即使在职,也很容易陷入低薪打杂的状态,无法得到高效成长。
所以在课程中,针对电气人的职业成长和发展、0-2年电气人如何弯道超车、转行及0经验的入行经验等问题,我们将帮你规划出更明确的路径。
“电气人证什么时候能考过吗?”
“PLC怎么才能学会?”
“如何才能独自完成一个项目?”
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03、什么样的人适合学习?
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